Haben Sie schon ein scharfes Arbeitgeberprofil?

Employer Branding macht einzigartig. Be unique.

Insbesondere in kleinen Hotelunternehmungen bleibt oft keine Zeit für aktives Employer Branding und Personalmarketing oder die Implementierung von neuen Trends. So ist es oft eine Herausforderung, sich als Hotelunternehmen gegen große Arbeitgebermarken abzugrenzen. Aber genau das ist in Zeiten eines Bewerbermarktes entscheidend.
Als Mitgliedshotel bei Talentfactum, sind Sie Mitglied einer Kooperation und profitieren vom Wissensaustausch mit anderen Mitgliedshotels. Sie erhalten Zugriff zu Leistungen im Bereich Employer Branding und Personalmarketing wie Mitarbeitervergünstigungen, Unterstützung bei ihrer eigenen Karriereseite, Stärkung ihrer Mitarbeiterbindungsprogramme, Repräsentanz auf Karrieremessen, interner Austausch und vieles mehr. In Kooperation entstehen Synergieeffekte, Sie profitieren von finanziellen Einsparungen und sind agil bei Personalengpässen. Als internationales Hotel repräsentieren wir Sie auf dem deutschen Bewerbermarkt. Talentfactum versteht sich als internationale HR Kooperation und vereint individuelle Boutique und Privathotels sowie exklusive Hotelketten, die bereits einen Fokus auf Mitarbeiter haben und diese als ihre wichtigste Erfolgssäule betrachten. Wir arbeiten exklusiv mit einer Auswahl an Hotels, nur auf Anfrage.

 

Ihre Vorteile

  Kosteneffizienz

  Zeitersparnis

  Verringerung von Personalengpässen

  Wissensaustausch

  Nutzung von Synergieeffekten

  Stärkung der Mitarbeiterzufriedenheit

  Mitarbeiterbindung

  Einsatz gezielter Jobportale

  Erhöhung des qualitativen Bewerbungsrücklaufs

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